Es wurden 115 Produkte zu dem Suchbegriff Mittelständische in 6 Shops gefunden:

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

In zehn Kapiteln vermittelt dieses Fachbuch den Weg zu einem Onlineshop und der Autor stellt den Wachstumsmarkt E-Commerce vor.Neben der Entwicklung eines schlüssigen Konzepts, der Auswahl der Technologie, Klärung der Fragen zur Usability und zur Rechtsgrundlage, wird auch die praktische Umsetzung wie Versandabwicklung oder Marketing behandelt. Dabei wird auf jeden Schritt umfassend eingegangen, um so ein tiefes Bewusstsein für Anforderungen und notwendige Durchführungsschritte zu schaffen.

Binding : Gebundene Ausgabe, Edition : 1., Label : P.Zet.W Positionierungszentrum, Publisher : P.Zet.W Positionierungszentrum, medium : Gebundene Ausgabe, numberOfPages : 368, publicationDate : 2015-01-15, releaseDate : 2015-01-15, authors : Peter Sawtschenko, languages : german, ISBN : 3981697901

Das 2006 in Deutschland in Kraft getretene Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG) verbietet die ungerechtfertigte personenbezogene Diskriminierung. Dies ergibt vielfältige Wirkungen für die betriebliche Praxis, insbesondere auf den Personalbereich. Hauptsächlich werden die Prozesse der Personalbeschaffung, besonders Stellenanzeigen und Auswahlgespräche, der Personalbeurteilung sowie die Beförderung als auch die Entlohnung durch die Regelungswirkung des Gesetzes erfasst. Da der deutsche Gesetzgeber die Beweislast umgekehrt hat, obliegt es dem Arbeitgeber nachzuweisen, dass keine Diskriminierung in der Unternehmung vorliegt. Aus dieser Tatsache ergeben sich umfangreiche Haftungsrisiken. Um diese zu minimieren, müssen Unternehmen alle Personalprozesse auf Diskriminierungsfreiheit überprüfen. Dieses Buch untersucht die Auswirkungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes auf die betriebliche Praxis anhand von Unternehmungen des deutschen Mittelstands. Dabei werden die bezüglich des Gesetzes getroffenen Massnahmen untersucht und konkrete Handlungsanweisungen für Manager und Personalverantwortliche gegeben.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

Diplomarbeit aus dem Jahr 1997 im Fachbereich BWL - Handel und Distribution, Note: 1, International Business School Lippstadt (Internationale Betriebswirtschaftslehre), Veranstaltung: Prof. Dr. Udo Biegel, Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsangabe: Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis: Darstellungsverzeichnis Abkürzungsverzeichnis 1.Einleitung 2.Bearbeitungsziel 3.Herausforderungen und Chancen 3.1Herausforderung mittelständischer Unternehmen durch fortschreitende Globalisierung 3.2Überwindung der Internationalisierungshemmnisse 4.Asien-Pazifik 4.1Die weltwirtschaftliche Rolle der Region 4.2Wirtschaftstrends in den Wachstumsländern 4.3Die Zukunft der Region 5.Der Weg in die Asien-Pazifik-Region 5.1Strategische Grundlagen 5.1.1Strategien der Internationalisierung 5.1.2Strategische Entwicklungspfade 5.2Asien-Offensiven 5.2.1Asien-Pazifik-Ausschuß der deutschen Wirtschaft 5.2.2Asien-Konzept der Bundesregierung 5.2.3Asieninititative der Bundesländer 5.3Außenwirtschaftsförderung 5.3.1Staatliche Stellen 5.3.2Kammern, Verbände und andere Institutionen 5.3.3Finanzierungsinstitutionen des Bundes 5.4Geschäftskontakte auf Messen 6.Die Rolle der Banken 6.1Neue Anforderungen und strategische Ansätze 6.2Asienpräsenz deutscher Kreditinstitute 6.3Markteintritt mit Hilfe der Banken 6.3.1Beratungsangebote großer deutscher Privatbanken 6.3.2Beratungskonzepte ausgewählter Landesbanken und Spitzeninstitute 6.3.3Spezialbanken als Consulting- und Finanzpartner 6.4Deutsche Häuser in Asien 7.Zusammenfassende Betrachtungen Anhang Literaturverzeichnis Bei Interesse senden wir Ihnen gerne kostenlos und unverbindlich die Einleitung und einige Seiten der Studie als Textprobe zu. Bitte fordern Sie die Unterlagen unter agentur@diplom.de, per Fax unter 040-655 99 222 oder telefonisch unter 040-655 99 20 an.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

Einzigartiges Praxis-Handbuch zu Umstrukturierungen im Mittelstand. Mit konkreten Beratungshinweisen, Checklisten und Musterformularen. Umstrukturierungen sind nicht nur ein Phänomen der Großkonzerne. Auch der Mittelstand bringt Unternehmensstrukturen hervor, die stetig an sich ändernde Bedürfnisse angepasst werden müssen. Dieses Handbuch bietet Inhabern, Geschäftsführern und Beratern mittelständischer Unternehmen einen schnellen und praxisgerechten Zugang zu dieser schwierigen Materie. Anhand von Beispielen stellen die Autoren die wesentlichen gesellschafts- und steuerrechtlichen Aspekte von Umwandlungen anschaulich dar. Besondere Aufmerksamkeit widmen sie den Themen, die für den Mittelstand besonders relevant sind, zum Beispiel der Beteiligung Minderjähriger oder dem Umgang mit Sonderbetriebsvermögen. Eine Vielzahl von Beratungshinweisen, Checklisten, Musterformulierungen und Vertragsmustern für alle wesentlichen Formen von Umstrukturierungen machen dieses Handbuch zu einem wertvollen Werkzeug für die Praxis.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

Einzigartiges Praxis-Handbuch mit konkreten Beratungshinweisen, Checklisten und Musterformularen. Dieses topaktuelle Handbuch stellt alle gesellschafts- und steuerrechtlichen Aspekte bei Umstrukturierungsvorgängen in mittelständischen Unternehmen und Unternehmensgruppen praxisgerecht dar. Anhand zahlreicher Beispiele veranschaulichen die Autoren die wesentlichen Gestaltungsmöglichkeiten. Besondere Aufmerksamkeit widmen sie dabei den Themen, die für den Mittelstand besonders relevant sind, wie dem Umgang mit Sonderbetriebsvermögen, der Beteiligung Minderjähriger oder den typischen Rechtsformen des Mittelstands. Eine Vielzahl von Beratungshinweisen, Checklisten, Musterformulierungen und Vertragsmustern für alle wesentlichen Formen von Umstrukturierungen machen dieses Handbuch zu einem wertvollen Werkzeug für die Praxis. Die topaktuelle Neuauflage berücksichtigt zahlreiche neue praxisrelevante Urteile und Verwaltungsanweisungen inklusive des Umwandlungssteuererlasses 2025 sowie die Änderungen durch die Reform des Personengesellschaftsrechts (MoPeG). Inhaltsverzeichnis: I. Einleitung II. Gründe für Umstrukturierungen III. Umwandlungen nach dem Umwandlungsgesetz IV. Umstrukturierungen außerhalb des Umwandlungsgesetzes V. Verlustnutzung VI. Grenzüberschreitende Sachverhalte VII. Beteiligung Minderjähriger VIII. Grunderwerbsteuer bei Umwandlungen IX. Musterverträge und Formulare

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Wie verhielten sich mittelständische Unternehmer im Dritten Reich? Profitierten sie, wie oft gesagt wird, vom Nationalsozialismus und unterstützten ihn tatkräftig? Am Beispiel der baden- und württembergischen Schuh- und Lederindustrie geht die Autorin diesen Fragen nach. Da die Betriebe stark von Im- und Exporten abhängig waren, hatten die Eingriffe der NS-Planungsbehörden oft existenzbedrohende Folgen. Beide Branchen, in denen Juden überdurchschnittlich repräsentiert waren, waren in extrem hohem Maße der sogenannten Arisierung ausgesetzt. Etliche Unternehmer beider Branchen verweigerten die Umsetzung antijüdischer Maßnahmen, selbst wenn dies der betrieblichen Entwicklung schadete. Erpreßte "Verkäufe" lehnten die meisten ab, zeigten sich also resistent gegen diese Folge nationalsozialistischer Weltanschauung und suchten den Entrechteten zu helfen. Einer der Unternehmer fand schließlich in Litauen, konfrontiert mit der Mord-Politik der Nationalsozialisten, zum entscheidenen Widerstand, der vielen Juden das Leben rettete. Da er früh Mitglied der NSDAP geworden war, hatte er nach 1945 ein schwieriges Entnazifizierungsverfahren zu überstehen. Auch dieses Nachkriegsgeschehen betrachtet die Autorin.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

HR im Mittelstand ist wichtiger denn je. Fabian Heyna wirft einen ehrlichen Blick hinter die Kulissen der Personalarbeit kleiner und mittelständischer Unternehmen. Er zeigt, was modernes Personalmanagement ausmacht und welche Aspekte davon für KMU wirklich relevant sind. Sein Buch beleuchtet, wo die Chancen liegen, welche Grenzen es gibt und wie sich auch mit begrenzten Ressourcen eine wirksame Personalarbeit gestalten lässt. Neben der Aufklärung über häufige Irrtümer geht es auch auf den Umgang mit Stolpersteinen und Widerständen ein und erklärt, wie der Wandel in KMU wirksam begleitet werden kann. Fallbeispiele, Quick Wins, Reflexionsfragen und Umsetzungstipps runden das Buch ab. Inhalte: Von der Verwaltung zum Gestalten – warum HR sich verändern muss Die häufigsten Irrtümer in der HR-Arbeit und wie man sie hinterfragt Was auch mit mit kleinen Teams schnell umsetzbar ist Kulturwandel im Kleinen, ohne Kampagne, aber mit Wirkung Zusammenspiel von HR und Führung Veränderungsprozesse, die nicht an der Oberfläche verharren Wie man ein HR-Selbstverständnis gestaltet, das tragfähig ist

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Zwischenbetriebliche Kooperationen gewinnen immer mehr an Bedeutung, - man denke nur an die Automobilindustrie und ihre Zulieferer. Die Autoren beschreiben die Vorgehensweise beim Aufbau und Betrieb einer Unternehmenskooperation, d. h. die relevanten Modelle, Methoden und Werkzeuge zur Lösung der Probleme. Die praxisorientierten Ansätze sprechen vor allem den Praktiker an, den Unternehmer und Manager.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

Obwohl Enterprise Resource Planning mittlerweile ein etabliertes Phänomen ist, werden die Investitionen in ERP-Software bei weitem nicht voll ausgeschöpft. Die meisten Unternehmen haben zwar begonnen, ERP zur Integration von Funktionsbereichen einzusetzen, aber nur wenige haben den Schritt zu erweitertem ERP (ERPII) gewagt. Die Einführung von Funktionen für das Kundenbeziehungsmanagement scheint begonnen zu haben, aber der Einsatz von E-Commerce, Business Intelligence und Supply Chain Management ist noch sehr gering. Es werden verschiedene Gründe für die geringe Akzeptanz diskutiert und es wird vorgeschlagen, die Wechselbeziehungen zwischen KMU und ERP-Beratern weiter zu untersuchen. ERP-Berater sind wichtige Change Agents und Wissenstransferstellen für ERP. Eine Möglichkeit, die Daten zu interpretieren, besteht darin, dass ERP-Berater in einer negativen Spirale gefangen sind, in der sie sich auf die Installation und technische Wartung des Kern-ERP konzentrieren, was sie daran hindert, neue, erweiterte ERP-Kompetenzen zu entwickeln. Die Studie ergab, dass Unternehmen in Bosnien und Herzegowina zwar über ERP-Kenntnisse verfügen, aber nicht ausreichend informiert sind. Unternehmen, die ERP einsetzen, sind meist mittelständische Unternehmen, in denen ERP in der Regel seit mehreren Jahren vertreten ist.

Den Komfort der 1. Klasse haben wir in eine Hose übersetzt - bequemer geht es kaum. Der Jersey ist längs- und querelastisch und liegt dank des hohen Viskoseanteils weich und angenehm auf der Haut. Diese hochwertige Qualität haben wir bei Wiebe gefunden, einem mittelständischen Textilunternehmen mit langer Tradition aus Deutschland. Die Jersey-Hose macht jede Bewegung mit, und behält dank optimaler Rücksprungwerte immer die Form - da haben Kniebeulen oder Knitterfalten auch nach längerem Sitzen keine Chance. Für noch mehr Bequemlichkeit garantiert der Relaxbund mit Gummizug und individuell verstellbarem Tunnelzug, der sich Ihnen komfortabel anpasst. Raffiniertes Extra: Den Tunnelzug können Sie lässig nach außen tragen oder nach innen ziehen - das wirkt dann korrekter und macht Platz für einen schicken Gürtel. Apropos korrekt: Die Jersey-Hose wirkt insgesamt sehr gepflegt und begleitet Sie gerne auf Reisen, in die City und ins Büro.

Die Regelung der Nachfolge gewinnt in jüngster Zeit zunehmend an Aktualität. Gerade für kleine oder mittelgroße Unternehmen, die sich überwiegend im Besitz von einzelnen oder wenigen Personen bzw. Familien befinden, ist die Nachfolgeplanung notwendige Voraussetzung für eine angestrebte Unternehmenskontinuität. Uwe Hofmann analysiert die Nachfolgeplanung im Spannungsfeld steuerlicher Rahmenbedingungen. Neben der Erbschaft- und Schenkungsteuer sind es vor allem die einkommensteuerrechtlichen Folgen, die eine Nachfolgeregelung bei betrieblich gebundenem Vermögen nicht durchgängig unterstützen. Die Betrachtung der Vermögensposition "nach Steuern" zeigt, daß eine bloße Orientierung an Verkehrswerten der zu übertragenden Vermögensteile ein verzerrtes Bild liefert, so daß einmalige und latente Steuerbelastungen in die Planungsüberlegungen einzubeziehen sind. Um sich der Dynamik der Veränderungen der Rahmenbedingungen anzupassen und Maßnahmen regelmäßig überprüfen zu können, entwickelt der Autor abschließend ein "Nachfolge-Controlling".