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Dein starker Begleiter für flexible Arbeitswelten Das refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 überzeugt als kompakter, leistungsstarker Laptop für Alltag und Business. Ob mobiles Arbeiten, kreative Projekte oder Videocalls – dieses Modell eröffnet dir neue Möglichkeiten und unterstützt dich dabei, mehr zu erreichen – und das ressourcenschonend. Highlights, die deinen Alltag smarter machen Mit dem ZBook Firefly 14 G10 profitierst du von cleverer Technik und nachhaltigem Nutzen: Brillante Darstellung: Das 14 Zoll WUXGA-Display (IPS, 60 Hz) bringt Bilder und Videos klar zur Geltung – ideal für Präsentationen, Streaming oder Bildbearbeitung. Enorme Leistung: Der Intel Core i7-1355U Prozessor (10 Kerne) sorgt für schnelle Reaktionszeiten, flüssiges Multitasking und zuverlässige Performance – ob Tabellen, Programme oder kreative Anwendungen. Profi-Grafik: Die Nvidia RTX A500 mit 4 GB GDDR6 Grafikpower macht anspruchsvolle Visualisierungen, 3D-Anwendungen und Videoschnitt spielend leicht. Schnelle Verbindungen: Mit WiFi 6E und Bluetooth 5.3 bleibst du überall vernetzt. Die zahlreichen Anschlüsse (2 x Thunderbolt 4, HDMI, USB-A) helfen dir beim flexiblen Arbeiten mit Peripherie und externen Monitoren. Leichtgewicht: Mit nur ca. 1,45 kg begleitet dich das Gerät mühelos ins Büro, ins Café oder in den Co-Working-Space. Verantwortung zeigen – mit refurbished Mit diesem refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 entscheidest du dich bewusst für eine umweltfreundlichere Alternative. Professionell geprüft und gründlich gereinigt, steht er dir zuverlässig zur Seite – und hilft gleichzeitig, wertvolle Ressourcen und CO₂ zu sparen. So leistest du mit jeder Nutzung einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft. Typische Einsatzszenarien – Fragen & Antworten Kann ich unterwegs effizient arbeiten? Klar! Das kompakte Format, der starke Akku und das geringe Gewicht machen dich mobil und unabhängig vom Arbeitsplatz. Eignet sich das ZBook für kreative Projekte? Absolut. Die RTX-Grafikkarte und das leuchtstarke Display unterstützen dich beim Grafikdesign, Videoschnitt oder CAD-Anwendungen. Wie sieht es mit Videokonferenzen aus? Mit der schnellen Konnektivität bist du immer erreichbar, egal ob im Homeoffice oder unterwegs. Die Technik bietet auch für anspruchsvolle Meetings die nötige Power. Ist das Notebook eine nachhaltige Wahl? Ja! Mit refurbished Elektronik triffst du eine bewusste, nachhaltigere Entscheidung – für deinen Alltag und unsere Umwelt. Deine Sicherheit – volle Garantie Du erhältst auf das refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 immer mindestens 12 Monate Garantie. Solltest du nicht zufrieden sein, kannst du das Gerät 30 Tage kostenlos zurückgeben. Das macht deinen Umstieg risikofrei und entspannt. Mit dem HP ZBook Firefly 14 G10 von refurbed gestaltest du deinen digitalen Alltag effizienter, flexibler und nachhaltiger. Starte jetzt in eine bessere Laptop-Erfahrung!

In zehn Jahren wird die Zusammenarbeit mit künstlicher Intelligenz (KI) für uns selbstverständlicher sein als der Einsatz von Mobiltelefonen heute. 78 anerkannte Experten aus Praxis und Forschung gewähren tiefe Ein- und Ausblicke bezüglich des Einflusses von KI auf den Arbeitsalltag im Jahr 2030. Sie erläutern anhand von Praxistipps, wie Sie sich auf diese Entwicklung vorbereiten können. Die 41 prägnanten Beiträge decken ein breites Spektrum in dem jeweils untersuchten Bereich ab. Sie beinhalten dank einer standardisierten Struktur eine Zusammenfassung des Status Quo, konkrete Beispiele, zukünftige Erwartungen, einen Überblick über Herausforderungen und Lösungsansätze sowie praktische Tipps. Der Band beginnt mit gesellschaftlichen und ethischen Aspekten, bevor rechtliche Gesichtspunkte für Arbeitgeber und Personalverantwortliche sowie die Justizverwaltung erörtert werden. Die weiteren Kapitel untersuchen die Auswirkungen von KI auf die Arbeitswelt im Jahr 2030 in den Branchen Wirtschaft, Industrie, Mobilität und Logistik, Medizin und Pharmazie sowie in der (Aus-)Bildung.

Ein wahres Einrichtungswunder: Der Kurzflor- Teppich »Vintage Feels« von Esprit begeistert vom ersten Moment an. Zu 70% aus Polyester und zu 30% aus Polypropylen hergestellt, passt der Teppich perfekt in urbane Wohn- und Arbeitswelten. Der Teppich ist eine gute Ergänzung für alle, die modernes Wohnen mit einzigartigem Design verbinden möchten. Erfrischend anders kommt Vintage Feels mit seinem Mix aus Anthrazitfarben und Grau daher. Feels eignet sich für alle Räume, in denen modernes Design und besondere Wohnakzente verbunden werden sollen. Kombinierbar mit Fußbodenheizungen und in verschiedenen Größen erhältlich, empfehlen wir zusätzlich eine Anti-Rutsch-Unterlage., Maßangaben: Breite: 120 cm, Länge: 170 cm, Höhe: 12 mm, Konfektion: Fixmaß, Gewicht: 2,5, Farbe & Material: Farbbezeichnung: grau/blau, Material: Polyester, Polypropylen (PP), Optik/Stil: Design: Retro, Vintagedesign, Designerstellungsart: maschinell gewebt, Ausstattung & Funktionen: Fußbodenheizungsgeeignet: ja, Wendeteppich: nein, Outdoorgeeignet: nein, Rutschhemmend beschichtet: nein, Rutschhemmende Unterlage empfohlen: ja, Selbstklebend: nein, Pflegehinweis: Pflegehinweise: regelmäßig absaugen, ausklopfen, professionelle Reinigung empfohlen, Hinweise: Prodis-Nummer: 0, Produktdetails: Anzahl Teile: 1 Stk., Form: rechteckig, Herstellungsart: gewebt, Materialzusammensetzung: Obermaterial: 70% Polyester, 30% Polypropylen

Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, steht vor einem tiefgreifenden Wandel. Im Zeitalter von Polykrisen, Unsicherheiten und der digitalen KI Revolution setzt Dr. David Bausch ein klares Zeichen für eine menschlichere Arbeitswelt. Er fordert dazu auf, Silodenken aufzubrechen und die Arbeitswelt ganzheitlich neu zu gestalten. Dazu entwickelt er das Konzept der Big Five of Humane Work – Führung, mentale Gesundheit, Vielfalt & Inklusion, Lernen & Entwicklung sowie Unternehmenskultur und zeigt auf, wie diese wechselseitig miteinander in Verbindung stehen. Darüber hinaus bringen namenhafte Expertinnen und Experten ihre Expertise ein: Benjamin Rolff zeigt, welche zentrale Bedeutung moderne Führung zukünftig haben wird. Nora Dietrich richtet den essenziellen Blick auf mentale Gesundheit in unserer Arbeitswelt. Dr. Irène Y. Kilubi macht deutlich, warum wir uns aufrichtig und ernsthaft mit Vielfalt und Inklusion auseinandersetzen müssen, hingegen Dr. Sebastian Harrer seine Expertise zu Lernen & Entwicklung einbringt, das im Zeitalter der KI zu einer Schlüsselrolle wird. Zuletzt setzt Dr. Hans Rusinek den entscheidenden Rahmen, indem er das große Ganze über die Perspektive der Organisationskultur sichtbar macht. Das Vorwort kommt von Cawa Younosi und das Geleitwort von Jule Jankowski. Inhalte: Warum sich unsere Arbeitswelt so stark verändert Mit den Big Five of Humane Work in die neue Arbeitswelt Warum wir eine moderne Art von Führung benötigen Die Bedeutung von mentaler Gesundheit als systemrelevante Ressource Der enorme Wert von psychologischer Sicherheit und Vielfalt Vom Wissensmanagement zu einer kompetenzbasierten Lernkultur Warum Organisationskultur immer ein Spiegel unseres täglichen Verhaltens ist Die neue Arbeitswelt erlebbar machen

Binding : Gebundene Ausgabe, Label : Klett, Publisher : Klett, medium : Gebundene Ausgabe, numberOfPages : 166, publicationDate : 2023-07-20, ISBN : 3120075647

Das Arbeitsheft richtet sich an Schülerinnen und Schüler der Sekundarstufe, speziell der Klassen 8 bis 10, und bietet eine umfassende Sammlung von Arbeitsblättern. Diese beinhalten informative Texte und darauf abgestimmte Aufgaben, die zur intensiven inhaltlichen Auseinandersetzung anregen. Die Materialien eignen sich hervorragend für eigenständiges Lernen und sind mit Lösungen versehen, die eine einfache Selbstkontrolle ermöglichen. Im Mittelpunkt des Heftes stehen zentrale gesellschaftliche Themen, die von der Industriellen Revolution bis in die heutige Zeit reichen. Es werden Fragen behandelt, die tief in die Zeitgeschichte und Gegenwart blicken: Wie haben Industrialisierung, die Arbeiterbewegung und Kinderarbeit die Gesellschaft geprägt? Welche Auswirkungen hatten Merkantilismus und die Soziale Frage auf soziale Strukturen? Und wie beeinflussen Medien, Migration und Kommunikation das soziale Miteinander damals wie heute? Besonderes Augenmerk wird auf die Entwicklung der Schule und Arbeitswelt gelegt. Vom Unterricht zu Zeiten der Industrialisierung bis hin zu den Herausforderungen durch Digitalisierung und neue Mediennutzung wird ein Bogen geschlagen, der zeigt, wie sich Bildung, Gesellschaft und Wirtschaft gegenseitig beeinflussen. Das Heft regt dazu an, Gesellschaftskritik und historische Entwicklungen zu hinterfragen und zu reflektieren, wie Transformationen in der Arbeitswelt – von der Industrialisierung über flexible Arbeitsmodelle bis hin zu Künstlicher Intelligenz – unsere Gegenwart und Zukunft gestalten. Es liefert so nicht nur historische Einblicke, sondern auch Denkanstöße für die aktive Mitgestaltung gesellschaftlicher Prozesse. 48 Seiten mit Lösungen

Binding : Gebundene Ausgabe, Label : C. Bertelsmann Verlag, Publisher : C. Bertelsmann Verlag, medium : Gebundene Ausgabe, numberOfPages : 208, publicationDate : 2016-04-18, authors : Christiane Funken, languages : german, ISBN : 3570102718

Basiswissen ganz konkret: Künstliche Intelligenz in Betrieb und Dienststelle Vorteile auf einen Blick: 100 praxisnahe Fragen und Antworten zum Einsatz von generativer KI Beispiele, Grafiken und Checklisten zur Unterstützung im Arbeitsalltag Im Fokus: Datenschutzrechtliche und arbeitsrechtliche Vorgaben Zielgruppen: Betriebsräte, Personalräte, MAVen, Personalverantwortliche und Datenschutzbeauftragte Der Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt nachhaltig – sowohl in Betrieben als auch in Behörden. Doch wie lässt sich KI sicher und verantwortungsvoll einsetzen? Dieser kompakte Leitfaden beantwortet in 100 praxisnahen Fragen und Antworten alles, was Interessenvertretungen, Personalverantwortliche und Datenschutzbeauftragte wissen müssen. Besonderes Augenmerk liegt auf der generativen KI, wie Sprachmodellen (z.B. ChatGPT) und Bildgeneratoren (z.B. Midjourney). Die Leser erfahren, wie KI funktioniert, welche Chancen und Risiken bestehen und welche rechtlichen Vorgaben – wie DSGVO und die europäische KI-Verordnung – zu beachten sind. Ideal für alle, die konkrete und verständliche Lösungen für den KI-Einsatz in der Arbeitswelt suchen.

Brand : Haufe Lexware GmbH, Binding : paperback, Edition : 1. Auflage 2024, Label : Change-Kompetenz jetzt! : Finde deine Strategie für die Arbeitswelt von morgen. Welche Zukunftskompetenzen braucht es, um Veränderungsprozesse in ... erfolgreich umzusetzen? (Haufe Fachbuch), medium : paperback, numberOfPages : 268, publicationDate : 2024-11-12, authors : Everhard Uphoff, languages : german, ISBN : 3648180886

Die Autoren gehen der Frage nach, wie Unternehmen die aktuellen New-Work-Ansätze wie z.B. Mitarbeiterbeteiligung, Hierarchieabbau und neue Führungswege in Ihre Personalstrategie und Organisationsgestaltung einbauen und den Wandel in der Arbeitswelt positiv mitgestalten können. Auf Basis von Studienergebnissen werden Erwartungen von Mitarbeitern und Führungskräften in Bezug auf New Work mit dem Umsetzungsgrad betriebswirtschaftlich relevanter New-Work-Instrumente in deutschen Unternehmen verglichen. Die gewonnenen Erkenntnisse münden in zentralen Management-Implikationen, welche Mitarbeitern und Führungskräften eine Orientierung auf dem Weg in die Neue Welt der Arbeit geben.

Binding : Taschenbuch, Edition : 1, Label : C.H.Beck, Publisher : C.H.Beck, medium : Taschenbuch, numberOfPages : 2671, publicationDate : 1998-08-18, authors : Thomas Nipperdey, languages : german, ISBN : 340644038X

Dieses Buch zeigt wie ein Paradigmenwechsel hin zu einer neuen werteorientierten Arbeits- und Wirtschaftswelt sowie einer echten Nachhaltigkeitskultur im Sinne einer CSR 4.0 gelingen kann. Denn die fortschreitende Digitalisierung, Automatisierung und Globalisierung werden die Arbeitskultur grundlegend verändern. Der Wunsch nach Sinn-voller Arbeit sowie die Notwendigkeit von generationenübergreifender und interkultureller Zusammenarbeit stellt Führungskräfte vor neue Aufgaben. Die Auswirkungen auf Organisations- und Arbeitsstruktur, Unternehmenskultur, Führung und Personalentwicklung von Unternehmen sind erheblich. Neue Ansätze aus Wissenschaft und Praxis liefern wertvolle Inspirationen für die konkrete Gestaltung der notwendigen Transformationsprozesse.

Dein starker Begleiter für flexible Arbeitswelten Das refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 überzeugt als kompakter, leistungsstarker Laptop für Alltag und Business. Ob mobiles Arbeiten, kreative Projekte oder Videocalls – dieses Modell eröffnet dir neue Möglichkeiten und unterstützt dich dabei, mehr zu erreichen – und das ressourcenschonend. Highlights, die deinen Alltag smarter machen Mit dem ZBook Firefly 14 G10 profitierst du von cleverer Technik und nachhaltigem Nutzen: Brillante Darstellung: Das 14 Zoll WUXGA-Display (IPS, 60 Hz) bringt Bilder und Videos klar zur Geltung – ideal für Präsentationen, Streaming oder Bildbearbeitung. Enorme Leistung: Der Intel Core i7-1355U Prozessor (10 Kerne) sorgt für schnelle Reaktionszeiten, flüssiges Multitasking und zuverlässige Performance – ob Tabellen, Programme oder kreative Anwendungen. Profi-Grafik: Die Nvidia RTX A500 mit 4 GB GDDR6 Grafikpower macht anspruchsvolle Visualisierungen, 3D-Anwendungen und Videoschnitt spielend leicht. Schnelle Verbindungen: Mit WiFi 6E und Bluetooth 5.3 bleibst du überall vernetzt. Die zahlreichen Anschlüsse (2 x Thunderbolt 4, HDMI, USB-A) helfen dir beim flexiblen Arbeiten mit Peripherie und externen Monitoren. Leichtgewicht: Mit nur ca. 1,45 kg begleitet dich das Gerät mühelos ins Büro, ins Café oder in den Co-Working-Space. Verantwortung zeigen – mit refurbished Mit diesem refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 entscheidest du dich bewusst für eine umweltfreundlichere Alternative. Professionell geprüft und gründlich gereinigt, steht er dir zuverlässig zur Seite – und hilft gleichzeitig, wertvolle Ressourcen und CO₂ zu sparen. So leistest du mit jeder Nutzung einen Beitrag zu einer nachhaltigeren Zukunft. Typische Einsatzszenarien – Fragen & Antworten Kann ich unterwegs effizient arbeiten? Klar! Das kompakte Format, der starke Akku und das geringe Gewicht machen dich mobil und unabhängig vom Arbeitsplatz. Eignet sich das ZBook für kreative Projekte? Absolut. Die RTX-Grafikkarte und das leuchtstarke Display unterstützen dich beim Grafikdesign, Videoschnitt oder CAD-Anwendungen. Wie sieht es mit Videokonferenzen aus? Mit der schnellen Konnektivität bist du immer erreichbar, egal ob im Homeoffice oder unterwegs. Die Technik bietet auch für anspruchsvolle Meetings die nötige Power. Ist das Notebook eine nachhaltige Wahl? Ja! Mit refurbished Elektronik triffst du eine bewusste, nachhaltigere Entscheidung – für deinen Alltag und unsere Umwelt. Deine Sicherheit – volle Garantie Du erhältst auf das refurbished HP ZBook Firefly 14 G10 immer mindestens 12 Monate Garantie. Solltest du nicht zufrieden sein, kannst du das Gerät 30 Tage kostenlos zurückgeben. Das macht deinen Umstieg risikofrei und entspannt. Mit dem HP ZBook Firefly 14 G10 von refurbed gestaltest du deinen digitalen Alltag effizienter, flexibler und nachhaltiger. Starte jetzt in eine bessere Laptop-Erfahrung!

Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, steht vor einem tiefgreifenden Wandel. Im Zeitalter von Polykrisen, Unsicherheiten und der digitalen KI Revolution setzt Dr. David Bausch ein klares Zeichen für eine menschlichere Arbeitswelt. Er fordert dazu auf, Silodenken aufzubrechen und die Arbeitswelt ganzheitlich neu zu gestalten. Dazu entwickelt er das Konzept der Big Five of Humane Work – Führung, mentale Gesundheit, Vielfalt & Inklusion, Lernen & Entwicklung sowie Unternehmenskultur und zeigt auf, wie diese wechselseitig miteinander in Verbindung stehen. Darüber hinaus bringen namenhafte Expertinnen und Experten ihre Expertise ein: Benjamin Rolff zeigt, welche zentrale Bedeutung moderne Führung zukünftig haben wird. Nora Dietrich richtet den essenziellen Blick auf mentale Gesundheit in unserer Arbeitswelt. Dr. Irène Y. Kilubi macht deutlich, warum wir uns aufrichtig und ernsthaft mit Vielfalt und Inklusion auseinandersetzen müssen, hingegen Dr. Sebastian Harrer seine Expertise zu Lernen & Entwicklung einbringt, das im Zeitalter der KI zu einer Schlüsselrolle wird. Zuletzt setzt Dr. Hans Rusinek den entscheidenden Rahmen, indem er das große Ganze über die Perspektive der Organisationskultur sichtbar macht. Das Vorwort kommt von Cawa Younosi und das Geleitwort von Jule Jankowski. Inhalte: Warum sich unsere Arbeitswelt so stark verändert Mit den Big Five of Humane Work in die neue Arbeitswelt Warum wir eine moderne Art von Führung benötigen Die Bedeutung von mentaler Gesundheit als systemrelevante Ressource Der enorme Wert von psychologischer Sicherheit und Vielfalt Vom Wissensmanagement zu einer kompetenzbasierten Lernkultur Warum Organisationskultur immer ein Spiegel unseres täglichen Verhaltens ist Die neue Arbeitswelt erlebbar machen

Das refurbed Dell Latitude 7400 2-in-1 Tablet 14" ist ein erstklassiges Convertible, geschaffen, um den Herausforderungen der Arbeitswelt standzuhalten. Features Dieses vollständig erneuerte Luxusgerät ist ein Hybrid zwischen Tablet und Laptop. Es nimmt das Beste aus beiden Welten: Dell hat hier die praktische Kompaktheit eines Tablets und die arbeitstaugliche Leistungskraft eines Notebooks perfekt kombiniert. Somit ist das refurbed Dell Latitude 7400 leicht und flexibel genug für den Freizeitgebrauch, aber auch kraftvoll und schnell genug, um deinen Arbeitsalltag zu bewältigen – dank diesem Powergerät musst du nie wieder Kompromisse eingehen. Mit dem leistungsstarken Prozessor und einer beeindruckenden System-Performance kannst du im Nu jede Arbeitsaufgabe erledigen.

Jeder Mensch hat das Potenzial zu gestalten. Doch in einer Welt schnellen Wandels und globaler Krisen fallen viele in stressbedingte Überlebensmechanismen und finden sich in der Rolle des passiven Opfers wieder. Im Arbeitsalltag zeigt sich dies in Verhaltensweisen wie Konfliktvermeidung, Dienst nach Vorschrift, Egoismus und mangelnder Innovationsfähigkeit. Holger Heinze beleuchtet die Hintergründe dieses Dramas und erklärt, warum wir in solche Muster verfallen. Durch eine Sammlung typischer Dramen, geordnet nach Unternehmensschwerpunkten, zeigt er, wie wir unsere Fluchtmechanismen erkennen und die Freiheit zurückgewinnen können, um in kritischen Situationen reflektiert zu reagieren und zu entscheiden. Mit praxisnahen Beispielen und Alltagsgeschichten illustriert er, wie Menschen und Organisationen erfolgreich aus dem Drama aussteigen konnten. Sein Buch bietet anwendbare und alltagstaugliche Werkzeuge, um langfristig gesund und erfolgreich zu sein. Inhalte: Wissenschaftliche Grundlagen zum Verständnis des Dramas Vom Drama zum Empowerment mit den drei vitalen Fragen: Wo liegt mein Fokus, wie trete ich in Beziehung, welche Maßnahmen ergreifen ich? Die besten sechzehn Werkzeuge und drei Schlüsselfragen zum Drama-Ausstieg Warum der Ausstieg aus dem Drama oft nicht gelingt: die neun typischen Gegenspieler Die 22 häufigsten Dramen erkennen und auflösen Best Practices für Dramafreiheit in Unternehmen und für Führungskräfte Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Jetzt nutzen auf mybookplus.de.

Das refurbed Dell Latitude 7400 2-in-1 Tablet 14" ist ein erstklassiges Convertible, geschaffen, um den Herausforderungen der Arbeitswelt standzuhalten. Features Dieses vollständig erneuerte Luxusgerät ist ein Hybrid zwischen Tablet und Laptop. Es nimmt das Beste aus beiden Welten: Dell hat hier die praktische Kompaktheit eines Tablets und die arbeitstaugliche Leistungskraft eines Notebooks perfekt kombiniert. Somit ist das refurbed Dell Latitude 7400 leicht und flexibel genug für den Freizeitgebrauch, aber auch kraftvoll und schnell genug, um deinen Arbeitsalltag zu bewältigen – dank diesem Powergerät musst du nie wieder Kompromisse eingehen. Mit dem leistungsstarken Prozessor und einer beeindruckenden System-Performance kannst du im Nu jede Arbeitsaufgabe erledigen.

Wie wird sich die Arbeitswelt der Zukunft entwickeln und wie können sich Organisationen darauf einstellen? In diesem Herausgeberwerk von Zoe Nogai beschreiben Vordenker:innen der Generation U30 ihre Sichtweise auf die Arbeitswelt von 2035, die sie maßgeblich mitgestalten werden. Sie erklären, warum wir eine neue Zeitrechnung brauchen, wie sich der Arbeitsmarkt verändern wird und welche Kompetenzen in Zukunft gefragt sind. Dabei geben sie Einblicke in die Gedanken- und Gefühlswelt ihrer Generation zu Arbeit, Karriere und Werten und beleuchten, wie sich Führung mit und durch die Generation Z verändern wird. „Gegenstimmen“ von Persönlichkeiten aus der Wirtschaft zu einzelnen Beiträgen verdeutlichen dabei Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen den verschiedenen Generationen am Arbeitsmarkt. Inhalte : Der Einfluss der Gen Z auf Innovations- und Transformationsthemen Emotionale Intelligenz als Führungsanker Overachieving, Selbstoptimierung und Karriereentwürfe Wie die Generation Z wirklich tickt Welchen Einfluss Geschlechterrollen in der Arbeitswelt haben Wie sich Diversität und Toleranz auf den Unternehmenserfolg auswirken New Pay: das Vergütungssystem der Zukunft Die Expert:innen U30: Zoe Nogai, Herausgeberin, Projektleiterin in der Telekommunikationsbranche Elena Benner, Werkstudentin Global HR Business Partner, Siemens Patrizia Mangold, Communications Manager, Hypo Vereinsbank Antonia Bartl, Cloud Solution Architect, Microsoft Lisa Hoffmann, Senior Consultant Public, Deloitte Johanna Heise, 24, Head of Brand, heise Julia Huber, Tech Recruiter, Audi Kaja Braun, Managing Director, Pinetco Lola Rogaczewski, Schülerin Isabell Fries, Head of Future Work and Skills, Philoneos, TedX Speaker, Co-Initiator Future Leaders Germany Dustin Chabrowski, Co-Founder und CTO, SIMPL Lars Krauß, Co-Founder und CEO, Greengineers Max Klemmer, Geschäftsführender Gesellschafter, Miss Germany Studios, und Co-Founder, Virtual Hero "Gegenstimmen" Expert:innen Ü30: Angelika Werner, VP Strategic Relations, Frankfurt School of Finance and Management Hagen Rickmann, Geschäftsführer Geschäftskundenvertrieb, Telekom Deutschland Anissa Brinkhoff, Finanzjournalistin Meryl Deep, Drag Queen Dr. Michael Kerkloh, Multi-Aufsichtsrat (u.a. Lufthansa), Ex-GF Flughafen München Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de.

Das refurbed Dell Latitude 7400 2-in-1 Tablet 14" ist ein erstklassiges Convertible, geschaffen, um den Herausforderungen der Arbeitswelt standzuhalten. Features Dieses vollständig erneuerte Luxusgerät ist ein Hybrid zwischen Tablet und Laptop. Es nimmt das Beste aus beiden Welten: Dell hat hier die praktische Kompaktheit eines Tablets und die arbeitstaugliche Leistungskraft eines Notebooks perfekt kombiniert. Somit ist das refurbed Dell Latitude 7400 leicht und flexibel genug für den Freizeitgebrauch, aber auch kraftvoll und schnell genug, um deinen Arbeitsalltag zu bewältigen – dank diesem Powergerät musst du nie wieder Kompromisse eingehen. Mit dem leistungsstarken Prozessor und einer beeindruckenden System-Performance kannst du im Nu jede Arbeitsaufgabe erledigen.

Der Weg in die digitale Arbeitswelt ist für viele Unternehmen eine herausfordernde und komplexe Veränderung. Um diesen Weg erfolgreich zu beschreiten, benötigen Unternehmen funktionierende Managementinstrumente. Im Projekt „DigiTraIn 4.0: Indiziert. Transformiert. Digitalisiert. Instrumente für den erfolgreichen Wandel ins Arbeiten 4.0“ wurden vier Instrumente für eine gelingende Transformation in das digitale Arbeiten entwickelt und in der Unternehmenspraxis erprobt. In diesem Herausgeberwerk werden die zentralen Projektergebnisse vorgestellt. Die Autorinnen und Autoren führen in die einzelnen Instrumente ein und zeigen anwendungsnah weitere vertiefende Aspekte der digitalen Transformation für die Unternehmenspraxis auf (z. B. Technostress, digitales Mindset, Führung, Homeoffice).