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Binding : Taschenbuch, Edition : 1., Auflage, Label : Haufe-Lexware, Publisher : Haufe-Lexware, medium : Taschenbuch, numberOfPages : 189, publicationDate : 2006-02-08, authors : Dietmar Heise, Klaus-Peter Stegen, languages : german, ISBN : 3448066001

Betriebsratsarbeit ist abwechslungsreich und spannend, aber nicht immer einfach. Betriebsrat für Aufsteiger stellt die wichtigsten Grundlagen für die erfolgreiche Mitbestimmung im betrieblichen Alltag dar. Der Ratgeber vermittelt Grundbegriffe, praxisnahes Basiswissen und gibt rechtssichere Antworten auf die wichtigsten Fragen angehender und erfahrener Betriebsräte. Verständlicher Leitfaden - von Juristen für Laien In übersichtlichen Kapiteln erfahren Sie alles, was Sie über das Betriebsratsamt wissen müssen. Sie lernen die gesetzlichen Grundlagen, sowie Funktion, Aufgaben, Organisation und Gremienarbeit des Betriebsrats kennen. Das praxisorientierteste Nachschlagewerk zum Thema Zahlreiche Beispiele aus der Praxis veranschaulichen komplexe Inhalte und machen Nichtjuristen mit allen relevanten Themen der Betriebsratspraxis vertraut. Übersichtliche Tabellen, Verweise auf Gesetze, sowie auch online zugängliche Musterschreiben ergänzen das Praxiswissen. Alle Fragen einfach beantwortet: Welche Aufgaben hat ein Betriebsrat? Was ist zur erfolgreichen Gründung eines Betriebsrates notwendig? Wie läuft eine Betriebsratswahl ab? Welche Rechte und Pflichten bringt das Betriebsratsamt mit sich? Was passiert bei einer Betriebsratssitzung? Wie fasst der Betriebsrat einen wirksamen Beschluss? Was hat es mit Ausschüssen, Monatsgesprächen und Betriebsversammlungen auf sich? Wie gelingt eine gute Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber? Wie sieht es mit der Mitbestimmung bei Einstellung, Kündigung oder Abmahnung aus? uvm. Betriebsrat für Aufsteiger vermittelt Ihnen das nötige Know-How, um erfolgreich die Interessen von Arbeitnehmern zu vertreten und ist das umfassende Nachschlagewerk für Betriebsräte und Interessierte.

*Betriebsratswahl 2022 * - Normales und vereinfachtes Wahlverfahren / 68€ / Bei Hugendubel

*Betriebsratswahl 2026 * - Software mit Wahlunterlagen und Handlungsanleitung / 89€ / Bei Hugendubel

Der Autor verbindet strategische Ansätze der Interessenvertretung mit konkreten Arbeitshilfen für die Praxis. Sein Buch enthält erprobte Vorgehensweisen, Muster-Kampagnenpläne, Argumentationshilfen und Beispiele, um Beschäftigte systematisch zu beteiligen und betriebliche Konflikte planvoll zu bearbeiten.

Das Buch ordnet und beschreibt die Rechte und Aufgaben von Gesamtbetriebsräten und Konzernbetriebsräten. Die Autorin zeigt die Zuständigkeiten auf, grenzt die Funktionen beider Gremien ab und stellt die Zusammenarbeit von örtlichem Betriebsrat, Gesamtbetriebsrat und Konzernbetriebsrat dar. Grafiken und Abbildungen veranschaulichen das Geschriebene; Tipps und Beispiele erleichtern die Praxis. Mit den richtigen Antworten auf wichtige Fragen: Wer bildet wann einen Gesamtbetriebsrat? Welche Rechte und Pflichten hat der Gesamtbetriebsrat? Wie verhält er sich zu den Betriebsräten der Einzelbetriebe? Wann kann ein Konzernbetriebsrat gebildet werden? Welche Aufgaben, Befugnisse und Zuständigkeiten hat der Konzernbetriebsrat? Welche Rolle hat der Europäische Betriebsrat? Wie wird die Arbeit effizient, im Rahmen des BetrVG geplant und umgesetzt? Wie sichern sich die Gremien die Unterstützung in der Belegschaft? Wie hilfreich sind Netzwerke? Wer baut sie auf? Wer pflegt sie? Was ist fachlich und persönlich für den Arbeitserfolg wichtig? Autorin: Beate Schwartau, Arbeitsrechtlerin und Unternehmensberaterin in Hamburg mit über 20?jähriger Erfahrung in Erwachsenenfortbildung und kollektiver Arbeit

Rechte, Pflichten und Möglichkeiten im Überblick Sie haben sich also entschlossen, für den Betriebsrat zu kandidieren, oder wurden bereits gewählt. Vor Ihnen liegen Bücher, die Sie nur mit Vorsicht anfassen aus Furcht, es könnten Dutzende von Paragrafen herausfallen. Da haben Sie sich ja etwas aufgehalst ... Keine Bange. Dieses Buch begleitet Sie auf Schritt und Tritt bei Ihrer Arbeit als Betriebsrat: von der Wahl über die erste Betriebsversammlung bis zur Verhandlung von Betriebsvereinbarungen oder Sozialplänen. Margarete Graf und Sigrid Britschgi schildern die Rechte und Pflichten eines Betriebsrats, geben Tipps zur Gestaltung von Betriebsversammlungen und stärken Ihnen den Rücken bei Verhandlungen mit dem Arbeitgeber. Sie erfahren Wie Sie eine Betriebsratswahl organisieren Wie Sie eine gelungene Betriebsversammlung vorbereiten und durchführen Wie Sie Ihre alltäglichen Aufgaben als Mitglied des Betriebsrats stemmen

Die Autorinnen beschreiben die Funktion, die Rechte und Pflichten sowie die tägliche Arbeit des Betriebsrats: von der Zusammensetzung des Gremiums über die Organisation der Arbeit, die Gestaltung der Betriebsversammlung und die Ausübung des Mitbestimmungsrechts bei Einstellung, Abmahnung, Kündigung und Eingruppierung bis zur Verhandlung über Betriebsvereinbarungen oder einen Sozialplan. Sie informieren ausführlich darüber, welche Fragen der Betriebsrat regeln kann und welche nicht, wo er gegebenenfalls Unterstützung erhält und welche Informationsquellen unerlässlich sind.

Basiswissen für die Arbeit im und mit dem Gesamt- und Konzernbetriebsrat Vorteile auf einen Blick...

Auf die neu gewählten Mitglieder warten viele Fallstricke. Hier hilft der Ratgeber. Verständlich beschreibt die Autorin, wie die Arbeit des Betriebsrats von Anfang an gut gelingt. Anhand von Praxisbeispielen demonstriert sie, wie sich die alltägliche Betriebsratsarbeit im Team bewältigen lässt. Zahlreiche Abbildungen, Tipps und Muster erleichtern den Einstieg. Die Kernthemen: Organisation der Betriebsratsarbeit Geschäftsführung des Betriebsrats Vertrauensvolle Zusammenarbeit Gesprächs- und Verhandlungsführung Spielregeln im Arbeitsrecht Die Neuauflage berücksichtigt alle Gesetzesänderungen durch das Betriebsrätemodernisierungsgesetz. Dazu zählen z.B. digitale Betriebsratssitzungen und Beschlussfassungen per Video- und Telefonkonferenz. Die Autorin: Beate Schwartau, Arbeitsrechtlerin, Personal- und Organisationsentwicklerin, ver.di-Mitglied und Funktionärin, seit über 30 Jahren in der Schulung und Beratung von Betriebsräten tätig

Effektive Betriebsratsarbeit von Anfang an Vorteile auf einen Blick: Leicht verständliche Sprache Leitfaden speziell für neu gewählte Betriebsratsmitglieder Mit Mustern, Beispielen und Tipps Auf die neu gewählten Mitglieder warten viele Fallstricke. Verständlich beschreibt der Ratgeber, wie die Arbeit des Betriebsrats von Anfang an gut gelingt. Anhand von Praxisbeispielen wird demonstriert, wie sich die alltägliche Betriebsratsarbeit im Team bewältigen lässt. Zahlreiche Abbildungen, Tipps und Muster erleichtern den Einstieg. Der Ratgeber hilft beim Anwenden des Rechts und erklärt die sozialen Kompetenzen, die für eine erfolgreiche Team- und Gremienarbeit unverzichtbar sind. Für neu gewählte Betriebsratsvorsitzende gibt er wertvolle Tipps zum Moderieren der Gremienarbeit. Aus dem Inhalt: Spielregeln im Arbeitsrecht Geschäftsführung des Betriebsrats Organisation der Betriebsratsarbeit Vertrauensvolle Zusammenarbeit Gesprächs- und Verhandlungsführung Schwerpunkte der Neuauflage: Datenschutz und Geheimhaltung Digitale Betriebsratsarbeit und Genehmigung des Arbeitgebers Einsatz von KI Die Autorin: Beate Schwartau, Arbeitsrechtlerin, Personal- und Organisationsentwicklerin, ver.di-Mitglied und Funktionärin, seit fast über 40 Jahren in der Schulung und Beratung von Betriebsräten tätig.

Der Betriebsrat ist als einheitliche Interessenvertretung der Beschäftigten ausgestaltet. Dennoch kommt es innerhalb von Betriebsratsgremien zu Streitigkeiten. In dieser Arbeit wird erstmals der Streit zwischen einem einzelnen Betriebsratsmitglied und dem eigenen Gremium in den Blick genommen. Dabei wird untersucht, ob sich Ansprüche einzelner Betriebsratsmitglieder gegen den Betriebsrat aus einem verfassungsrechtlichen Minderheitenschutz ableiten lassen. Diese Überlegung wird im Anschluss anhand dieser vier Fallgruppen überprüft: 1) Schulungsanspruch gemäß 37 Abs. 6 BetrVG, 2) Unwirksamkeit von betriebsratsinternen Wahlen und Betriebsratsbeschlüssen, 3) überhöhte Vergütung von Betriebsratskolleg*innen und 4) Untätigkeit des Betriebsrats.

Betriebsratswahl 2026. Die Software. Zur Vorbereitung und Durchführung. Einfach gut und rechtssicher Vorteile auf einen Blick: Mit allen Unterlagen für die Vorbereitung und Durchführung einer fehlerfreien Betriebsratswahl Software mit elektronischem Wahlkalender, Stimmauszählungs- und Sitzverteilungsprogramm sowie sämtlichen Formularen Online-Handlungsanleitung »Betriebsratswahl 2026« – mit präziser Darstellung der Wahlverfahren, Antworten auf alle Fragen zur Durchführung der Wahl Zielgruppen: Betriebsräte, Wahlvorstände, Berater und Gewerkschaften Darum geht es: Die Wahl gut vorzubereiten und rechtssicher durchzuführen. Die Software und die digitalen Unterlagen von Betriebsratswahl 2026 bieten dafür die passende Lösung – für das normale und für das vereinfachte Wahlverfahren, zuverlässig und rechtlich fundiert. Betriebsratswahl 2026. Die wichtigen Basics: Alle Formulare und Aushänge, die der Wahlvorstand für die Einleitung und Durchführung der Betriebsratswahl braucht – für normales und vereinfachtes Wahlverfahren. Zusätzliche Mustervorlagen erleichtern dem Wahlvorstand den Schriftverkehr. Wahlsoftware mit zahlreichen Funktionen (s.u.). Online-Handlungsanleitung »Betriebsratswahl 2026«: Die Autoren beantworten zahlreiche Rechtsfragen und weisen den Weg durch das Wahlverfahren. Betriebsratswahl 2026. Die leistungsstarke Software: Übersichtlich strukturiert und intuitiv zu bedienen Zeitsparender Datenimport der Berechnungsergebnisse innerhalb der Rechner und in die Formulare Verlinkungen aus dem Wahlkalender auf Formulare und Gesetzestexte Ausführliche Hintergrundinformationen Betriebsratswahl 2026. Die hilfreichen Assets: Wahlkalender für das normale und die vereinfachten Wahlverfahren Berechnungsprogramm für die Betriebsratsgröße Rechner für die differenzierte Ermittlung des Minderheitengeschlechts Stimmauszählungs- und Sitzverteilungsprogramm Alle benötigten Aushänge, Formulare und Musterschreiben Einfacher Import von Berechnungsergebnisse in Aushänge, Formulare und Musterschreiben Die aktuellen gesetzlichen Regelungen zur Betriebsratswahl Neu für die Betriebsratswahl 2026: Die Software ist über einen Link online zugänglich. Die aufwändige Installation entfällt. Die Eingaben werden in einer vom Bund-Verlag gehosteten Cloud mit Serverstandort Deutschland gespeichert. Datensicherheit ist gewährleistet. Die Ergebnisse der Berechnungen muss der Wahlvorstand auf dem lokalen Rechner speichern (Dokumentationspflicht über die Betriebsratswahl). Autoren: Peter Berg, Rechtsanwalt, langjährig Justiziar des ver.di Landesbezirks Nordrhein-Westfalen Dr. jur. Gregory Garloff, Leiter der Rechtsabteilung und Justiziar der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten Micha Heilmann, Rechtsanwalt, langjährig Leiter der Rechtsabteilung der Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten.

Zum Werk Der Start in die Betriebsratsarbeit ist spannend, aber auch herausfordernd. Unsere bewährte Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" begleitet Sie Schritt für Schritt in Ihrem neuen Amt und vermittelt verständlich das wichtigste Grundlagenwissen für einen erfolgreichen Einstieg. Sie erhalten einen kompakten Überblick darüber, welche Aufgaben zur Amtsausübung gehören, welche Beteiligungsrechte Sie haben und welche Formalien bei Betriebsratssitzungen einzuhalten sind. Damit bietet Ihnen diese Broschüre genau die Unterstützung, die Sie für einen souveränen Start benötigen. Vorteile auf einen Blick klare und in den Gremien verständliche Sprache Fragestellungen und Antworten ausschließlich aus der Praxis mit Checklisten, Übersichten, Beispielen und Praxistipps Zur Neuauflage Anlässlich der aktuellen Betriebsratswahlen wurde die Broschüre auf den neuesten Stand von Gesetzgebung und Rechtsprechung gebracht. Zielgruppe Für neue Betriebsräte und Betriebsratsgremien, arbeitnehmervertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.

Verständlich. Verlässlich. Verbindlich - Auf den Punkt Vorteile auf einen Blick: Konzentriert auf die Belange und Aufgaben von Betriebsräten Klare Orientierung an höchstrichterlicher Rechtsprechung gibt Sicherheit in Streitfällen Gut verständlich dank klarer Sprache Zielgruppen: Betriebsratsmitglieder, Gewerkschaften und Rechtsanwälte Darum geht es: Ein Kommentar für jedes Mitglied im Betriebsrat - ob Neuling oder Routinier. Anschaulich und mit zahlreichen Beispielen gibt er verlässliche Antworten auf die Kernfragen des Tagesgeschäfts. Konzentriert auf das Wesentliche sind die Themen dargestellt, die für Betriebsräte in der praktischen Arbeit wichtig sind. Die erfahrenen Autorinnen und Autoren verzichten bewusst auf rechtswissenschaftliche Diskurse und juristische Spezialfragen, die in der Praxis nicht von Bedeutung sind. Neue Kernthemen der 6. Auflage: Die Neuauflage bringt den Kommentar auf den neuesten Stand der Rechtsprechung und schafft damit Klarheit. Etwa bei den Themen: Vergütung von Betriebsratsmitgliedern Betätigungsrechte von Gewerkschaften (Stichwort: Zugang zu E-Mail-Adressen) Betriebsratswahl: Briefwahl bei Homeoffice und Kurzarbeit Weniger Kandidaten als Betriebsratssitze Betriebsratsschulung: Webinar statt Präsenzschulung? Zuständigkeitsabgrenzung zwischen BR, GBR und KBR Betriebsratsvorsitzender als Datenschutzbeauftragter? Offene Videoüberwachung und Verwertungsverbot Diskriminierungsverbote bei Sozialplanabfindungen Herausgeber und Autor: Dr. jur. Michael Bachner, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner der Kanzlei Schwegler Rechtsanwälte, Frankfurt/Main. Autorinnen und Autoren: Peter Gerhardt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Frankfurt/Main Hajo A. Köhler, Rechtsanwalt, Oldenburg Michael Merzhäuser, Rechtsanwalt, Berlin Dr. jur. Alexander Metz, Rechtsanwalt, Düsseldorf Simone Rohs, Rechtsanwältin, Düsseldorf Anna-Lena Trümner, Rechtsanwältin, Oldenburg Katharina Warczinski, Fachanwältin für Arbeitsrecht, Berlin.

Zum Werk Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" begleitet Sie sicher durch die ersten Schritte im Betriebsratsvorsitz und unterstützt Sie dabei, Ihre neue Rolle sofort souverän und rechtssicher auszufüllen. Erfahren Sie, welche Stellung der Vorsitz innerhalb des Betriebsrats hat, und was bei den Sitzungen zu beachten ist - von der Einladung über die Leitung bis hin zur korrekten Beschlussfassung. Außerdem wird erläutert, welche Schnittstellen zu anderen Gremien bestehen und wie Sachverständige, Gewerkschaften oder Rechtsberatung eingebunden werden können. Abgerundet wird die Broschüre durch wertvolle Muster, darunter Vorlagen zu Beschlussfassungen und zur Geschäftsordnung - sofort einsetzbar und leicht anpassbar. Ein kompakter, praxisnaher Leitfaden für einen erfolgreichen Start im Vorsitz. Vorteile auf einen Blick klare und in den Gremien verständliche Sprache Fragestellungen und Antworten ausschließlich aus der Praxis mit zahlreichen Mustern, Beispielen und Praxistipps Zur Neuauflage Anlässlich der aktuellen Betriebsratswahlen wurde die Broschüre auf den neuesten Stand von Gesetzgebung und Rechtsprechung gebracht. Zielgruppe Für neue Betriebsratsvorsitzende und Betriebsratsgremien, arbeitnehmervertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.

Zum Werk Diese Broschüre aus der Reihe "Arbeitshilfen für Betriebsräte" richtet sich an alle Mitglieder von Betriebsratsgremien, um Fragen der Rechts- und Vermögensfähigkeit wie auch der Haftung für die Betriebsratstätigkeit zu erläutern. Die Autoren beleuchten sowohl die Rechtsstellung und Haftung des Gremiums wie auch die der einzelnen Mitglieder. Auch Fragen zu einem möglichen Verfahrensgang werden behandelt. Vorteile auf einen Blick klare und verständliche Sprache Fragestellungen und Antworten ausschließlich aus der Praxis mit Mustern und Checklisten für die tägliche Arbeit im Betriebsrat Zur Neuauflage Die Neuauflage berücksichtigt weiterführende Erkenntnisse insbesondere aus der Rechtsprechung. Zielgruppe Für Betriebsratsgremien, arbeitnehmervertretende Anwaltschaft, Gewerkschaften, Verbände.

Strukturierte Information zu allen Themen der Betriebsratsarbeit. Der Klassiker - kompetent und umfassend Vorteile auf einen Blick: Über 210 Stichwörter zur Arbeit des Gremiums und zur Interessenvertretung Mit Checklisten, Musterschreiben und Übersichten Online-Zugriff zur digitalen Nutzung aller Inhalte und zum Bearbeiten der Musterschreiben Von der »Abmahnung« bis zum »Zeugnis«: Tauchen in der täglichen Betriebsratsarbeit Fragen auf, hilft der Griff zum »Schoof«. Auf neuestem Stand informiert das bewährte Lexikon über die Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats und über Ansprüche und Pflichten der Beschäftigten. Das Lexikon behandelt über 210 zentrale Themen, zur Arbeit des Gremiums (wie Betriebsratssitzung, Betriebsversammlung, Geschäftsordnung) und zur Vertretung der Interessen von Beschäftigten (wie Arbeitszeitflexibilisierung, Kündigung, Versetzung). Schwerpunkte der Neuauflage: Pflicht zur Arbeitszeiterfassung Whistleblowing und Hinweisgeberschutzgesetz Einsatz Künstlicher Intelligenz Mitbestimmung bei mobiler Arbeit Digitale Betriebsratssitzungen Kündigung nach aktueller Rechtsprechung Urlaubsrecht nach den wegweisenden Entscheidungen des EuGH und BAG Darüber hinaus liefert der »Schoof« grundlegendes Wissen zu sozialrechtlichen Themen wie Arbeitslosengeld, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Pflegezeit oder Unfallversicherung. Zu allen Themen ist die wesentliche Rechtsprechung eingearbeitet und ausgewiesen. Autor: Christian Schoof, Jurist, langjährig in der Bildungsarbeit der IG Metall und als Justiziar des IG Metall Bezirks Küste tätig Der »Schoof« ist Bestandteil der Online-Module: Betriebsratswissen online Betriebsratspraxis von A bis Z online

Strukturierte Information zu allen Themen der Betriebsratsarbeit. Der Klassiker - kompetent und umfassend Vorteile auf einen Blick: Über 210 Stichwörter zur Arbeit des Gremiums und zur Interessenvertretung Mit Checklisten, Musterschreiben und Übersichten Online-Zugriff zur digitalen Nutzung aller Inhalte und zum Bearbeiten der Musterschreiben Von der »Abmahnung« bis zum »Zeugnis«: Tauchen in der täglichen Betriebsratsarbeit Fragen auf, hilft der Griff zum »Schoof«. Auf neuestem Stand informiert das bewährte Lexikon über die Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats und über Ansprüche und Pflichten der Beschäftigten. Das Lexikon behandelt über 210 zentrale Themen, zur Arbeit des Gremiums (wie Betriebsratssitzung, Betriebsversammlung, Geschäftsordnung) und zur Vertretung der Interessen von Beschäftigten (wie Arbeitszeitflexibilisierung, Kündigung, Versetzung). Schwerpunkte der Neuauflage: Änderungen im MuSchG Fortlaufende Digitalisierung für Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse oder Elternzeit Inkrafttreten der europäischen KI-VO Koalitionsvertrag der neuen Bundesregierung Aktuelle Rechtsprechung Darüber hinaus liefert der »Schoof« grundlegendes Wissen zu sozialrechtlichen Themen wie Arbeitslosengeld, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Pflegezeit oder Unfallversicherung. Zu allen Themen ist die wesentliche Rechtsprechung eingearbeitet und ausgewiesen. Autor: Christian Schoof, Jurist, langjährig in der Bildungsarbeit der IG Metall und als Justiziar des IG Metall Bezirks Küste tätig Der »Schoof« ist Bestandteil der Online-Module: Betriebsratswissen online Betriebsratspraxis von A bis Z online

Spielen Sie mit dem Gedanken, sich in den Betriebsrat wählen zu lassen, oder sind bereits gewählt worden? In diesem Buch erfahren Sie Wissenswertes über die Funktion, die Rechte und Pflichten sowie die tägliche Arbeit des Betriebsrats: von der Zusammensetzung des Gremiums über die Organisation der Arbeit, die Gestaltung der Betriebsversammlung und die Ausübung des Mitbestimmungsrechts bei Einstellung, Abmahnung, Kündigung und Eingruppierung bis zur Verhandlung über Betriebsvereinbarungen oder einen Sozialplan. Die Autorinnen informieren ausführlich darüber, welche Fragen der Betriebsrat regeln kann und welche nicht, wo er gegebenenfalls Unterstützung erhält und welche Informationsquellen unerlässlich sind.